Durante 2022, Despidos masivos en el sector tecnológico.. Esta tendencia en el mercado laboral indica hipertrófico generado por la transformación digital acelerada por la pandemia como una de sus causas. compromiso excesivo Residencia en Expectativas que no están satisfechos. Cambiando el modelo económico, incertidumbre, la inestabilidad europea provocada por la guerra son razones macro. Afectan negativamente empleabilidad de los perfiles TI en micro. ¿Lo que sucede? ¿Hay algo de qué preocuparse? ¿Seguirá siendo un trabajo de nicho?
Posibles causas de despidos en empresas tecnológicas
Con transformación digital acelerado por la pandemia parecía que todo trabajos relacionados con la tecnología Era infalible. EL empleabilidad de los perfiles TI se ha disparado en los últimos años, generando incluso inflación salarial atraer e mantener el talento experto. Sin embargo, como ocurrió con la burbuja inmobiliaria y con despidos masivos en las grandes empresas del sector. Amazon, Twitter o Meta Llevan semanas utilizando este método como salida cambio de paradigma dominado por la incertidumbre.
Según los expertos, uno de los DECLARACIÓN plausible entre ellos despidos en el sector tecnológico y sobreempleo previo. Las expectativas de crecimiento que líderes como Mark Zuckerberg, CEO de Meta, reconocieron eran tan positivas que decidieron invertir en capital humano. si eres un perfil de TI Habrás visto como tu trayectoria se ha elevado hacia el cielo. En noviembre la empresa «me gusta». despidió a 11.000 trabajadoresQué significa la primera gran reducción de personal en los 18 años de actividad de la empresa.
Este año comienza con el acercamiento Amazonas en llamas 18.000 empleado. Andy Jassy, CEO, explica cómo las causas de estos despidos recesión y inestabilidad económica en europa. Aunque no confirmó dónde se producirán estas rescisiones de contrato, asegura que será en este continente donde se producirán las mayores reducciones de plantilla. También argumenta esto como una razón reducción de ganancias de la empresa. Aunque sigue generando beneficios millonarios, este descenso ha acelerado el proceso. Sin embargo, la empresa respetará la compensación y garantía del seguro médico.
¿Cómo afecta lo macro a lo micro?
O cuando Apple consolidó su política de privacidad y el gobierno de EE.UU. quería presumir mayor control sobre tecnología. En otras palabras, eliminar anuncios de las plataformas ha sido costoso y el personal está pagando el precio. Meta es gratuito para los usuarios debido a las ventas que ha producido a los usuarios. agencias de publicidad. Si esos miles de millones no se aportan, las cuentas no salen. Siempre hay opciones, pero a veces la dirección puede actuar como un elefante en una charrería.
Este es el caso de Musk, director ejecutivo de Gorjeo. Su llegada tuvo un impacto realmente negativo en él negligencia en despidos masivos, por correo electrónico, lo que llevó a más de un millón de usuarios a desactivar sus cuentas y cambiarse a Mastodon. En casos extremos como Indiael despido afectado 90% del personal.
Finalmente, cabe resaltar el interés de estas macroempresas por CRIPTOMONEDAS y en un cambio de modelo económico. Segundo Enrico DanzaExperto de IE Business School, Twitter puede querer convertirse en una empresa Web3, «con un sistema de gestión de identidades respaldado criptográficamente gestionado a través de un billeteraP.ej».
¿El sector tecnológico seguirá siendo una fuente de empleo en el futuro?
Pese a estas cifras, los expertos creen que el sector tecnológico seguirá siendo un nicho de empleo crecimiento. En los próximos años, se espera que las ofertas de empleo en el sector tecnológico sigan creciendo. Estos son Áreas donde se espera una mayor demanda. de trabajadores:
